W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

Kontakt

Urząd Gminy Kobylnica

ul. Główna 20, 76-251 Kobylnica
województwo pomorskie

tel.: 59 858 62 00
sekretariat Wójta tel: 59 858 62 01
fax: 59 810 21 43

email: kobylnica@kobylnica.pl
strona internetowa: www.kobylnica.pl

NIP: 839-29-17-268
REGON: 000545484

adres skrzynki ePUAP: /59r47dodbr/skrytka

Stanowisko ds. kadr i bhp

Stanowisko pracy Imię i nazwisko pracownika Numer pokoju Wewnętrzny numer telefonu
Stanowisko ds. kadr i bhp (OK) Mariola Gostomczyk 17 248
Zadania stanowiska ds. kadr i płac
  1. Prowadzenie spraw osobowych pracowników Urzędu, kierowników gminnych jednostek organizacyjnych, osób zatrudnionych w ramach prac interwencyjnych i robót publicznych, prac społecznie użytecznych oraz prac nieodpłatnych – dozorowanych.
  2. Prowadzenie spraw związanych ze szkoleniami, doskonaleniem zawodowym pracowników i dokształcaniem.
  3. Występowanie z wnioskiem do Powiatowego Urzędu Pracy o staże zawodowe i prowadzenie w tym zakresie stosownej dokumentacji.
  4. Prowadzenie rejestru skarg na działalność Urzędu i pracowników oraz nadzór nad terminowym załatwianiem skarg.
  5. Prowadzenie archiwum akt pracowniczych obecnych i byłych pracowników Urzędu.
  6. Ewidencjonowanie czasu pracy pracowników oraz ewidencja wyjść i wyjazdów służbowych i prywatnych w godzinach pracy.
  7. Przygotowywanie projektów planów urlopów wypoczynkowych.
  8. Pełnienie obowiązków społecznego inspektora pracy, zabezpieczenie należytej ochrony pracy i warunków bhp oraz ppoż., prowadzenie dokumentacji dotyczącej oceny ryzyka zawodowego.
  9. Ewidencjonowanie dokumentacji okresowych ocen kwalifikacyjnych pracowników samorządowych Urzędu oraz kierowników jednostek organizacyjnych Gminy.
  10. Prowadzenie spraw dotyczących naboru na wolne stanowiska urzędnicze.
  11. Przygotowywanie i przechowywanie dokumentów dotyczących służby przygotowawczej.

Powiadom znajomego

Powiadom znajomego

* Pole wymagane